普职课程融通存在的问题与原因(核心素养的视角).doc

资料分类:高等教育 上传会员:论文不求人 更新时间:2020-09-17
需要金币2000 个金币 资料包括:完整论文 下载论文
转换比率:金额 X 10=金币数量, 例100元=1000金币 论文字数:14781
折扣与优惠:团购最低可5折优惠 - 了解详情 论文格式:Word格式(*.doc)

摘要:核心素养从提出至今发展出不同的概念界定与框架建构,中国也提出了《中国学生发展核心素养》。但核心素养更应抓住核心二字,新时代要求下,可提炼为人文素养、信息素养、批判创新、学会学习、合作交流和身心健康。普职融通课程作为新课程改革的重要部分,理应受核心素养的指导。本文以常州市北初中的特需课为研究对象,发现其课程目标、课程内容、课堂教学、课程评价及整体课程实施存在着核心素养环节性缺失、核心素养体现不连贯、核心素养表述空泛等问题。应从教师、课程的内部视角和资源、社会的外部环境入手,改进核心素养与课程结合及其他影响课程开展的问题。

关键词:核心素养,普职融通,时代要求

 

目录

摘要

Abstract

前言-3

第1章 文献综述-4

第1.1节 核心素养的研究现状-4

第1.2节 核心素养的概念辩证与框架重构-4

第1.3节 普职课程融通与核心素养-6

第2章 研究设计与研究过程-7

第2.1节 研究问题-7

第2.2节 研究对象-7

第2.3节 研究方法-8

第3章 普职课程融通存在的问题与原因:核心素养的视角-8

第3.1节 课程目标-8

第3.2节 课程内容-10

第3.3节 课堂教学-11

第3.4节 课程评价-13

第4章 共性问题与策略初探-14

第4.1节 与核心素养相关的问题及解决措施-14

第4.2节 其他普职融通课程开展中存在的问题-15

结论-18

参考文献-19

致谢-20

附录

相关论文资料:
最新评论
上传会员 论文不求人 对本文的描述:那么,核心素养的概念界定应注重“全面”还是“核心?”新时代背景下核心素养框架如何建构?当下推行的普职融通课程有何优势和缺陷?以核心素养反观课程实施,存在着什么样的......
发表评论 (我们特别支持正能量传递,您的参与就是我们最好的动力)
注册会员后发表精彩评论奖励积分,积分可以换金币,用于下载需要金币的原创资料。
您的昵称: 验证码: