曹操的选人用人艺术.doc

资料分类:行政论文 上传会员:红烧肉 更新时间:2019-10-27
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摘要:东汉末年,被称之为“乱世之奸雄”的曹操,凭借其“唯才是举”、“德才并举”、“大德为先”的选人原则,以及“知人善任”、“择善而从”、“惜才重才”的用人方法,在群雄争霸的历史背景下终成为“三分天下有其二”的盖世雄主。探析曹操的选人用人艺术,对现代人才管理的发展有着极大的启示和借鉴作用,包括要充分认识人才的重要性,坚持选人用人的原则,灵活使用各种选人用人的方法,并且建立健全选人用人的机制。

 

关键词:曹操;选人用人;人才管理;唯才是举;知人善任

 

目录

摘要

Abstract

一  曹操“唯才是举”、“德才并举”、“大德为先”的选人原则-1

(一)选人“大德”为先-1

(二)唯才是举2

(三)惩处“无德”之才-2

二  曹操“知人善任”、“择善而从”、“惜才重才”的用人方法-3

(一)尊重谋臣,集思广益-3

(二)爱惜将才,礼遇有加-3

(三)知人善任,人尽其才-4

三  曹操选人用人艺术对现代人才管理的启示和借鉴-5

(一)充分认识人才的重要性5

(二)坚持选人用人的原则-5

(三)灵活使用选人用人的方法-6

(四)建立健全选人用人的机制-7

参考文献9

致谢10

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上传会员 红烧肉 对本文的描述:在众多研究成果的基础上,从管理学角度,结合现代人才管理的已有理论和实际经验,以曹操的选人用人艺术为切入点,论证当今社会应当充分认识人才的重要性,提取出曹操身上值得......
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