摘要：技术创新可促进企业组织形式的改善和管理效率的提高，从而使企业不断适应经济发展的要求。在企业竞争白热化情况下，绿色管理作为一种全新的管理理论方式，将为企业提升未来竞争力提供有力支持。技术创新是企业成长的支柱，绿色管理是企业可持续发展的源泉，将技术创新与绿色管理相结合，能极大地促进企业的健康发展。本文首先阐述了技术创新和绿色管理的相关概念，对国内外研究现状进行了阐述。其次，分析了技术创新和绿色管理对于企业竞争力的影响，从顾客、产品的角度，分析技术创新对企业竞争力的影响，从四个方面分析了绿色管理的意义。最后，以吴家粥铺为例，对吴家粥铺现行的技术创新、绿色管理措施进行重点分析。通过分析得出其在施行这些措施中人才激励，企业文化培养和管理执行力三个方面存在的问题。并针对这些问题，提出了完善激励机制，培育创新型的企业文化和构建绿色管理体系三个对策。

关键词：技术创新，绿色管理，企业竞争力，关系研究

目录

摘要

Abstract

一、绪论-1

（一）研究背景-1

（二）研究意义-1

（三）研究内容和方法-2

1.研究内容-2

2.研究方法-2

（四）研究创新点-3

二、相关概念和文献综述-3

（一）相关概念-3

1.技术创新概念-3

2.绿色管理概念-3

（二）文献综述-3

1.国内研究综述-3

2.国外研究综述-5

三、技术创新和绿色管理对企业竞争力的影响-5

（一）技术创新对企业竞争力的影响-5

1.技术创新对顾客的影响-5

2.技术创新对产品的影响-5

（二）企业推行绿色管理的意义-6

1.企业推行绿色管理是经济可持续发展的迫切要求-6

2.企业推行绿色管理战略是创造良好生存环境的基本保障-6

3.企业推行绿色管理也是企业自身生存与发展的迫切要求-6

4.绿色管理是适应绿色消费浪潮的必然选择-6

四、吴家粥铺的技术创新和绿色管理-6

（一）吴家粥铺简介-6

（二）吴家粥铺现行技术创新、绿色管理的措施-7

1.重视技术创新，建立科学战略-7

2.健全组织机构，培养高素质创新人才-7

3.使企业树立绿色管理理念-8

4.制定绿色企业和产品标准-8

（三）存在的问题-9

1.人才激励措施不完善-9

2.缺失创新型绿色企业文化的建立-9

3.绿色管理制度执行不力-9

（四）吴家粥铺需要改进的地方-9

1.完善激励机制-9

2.培育创新型的企业文化-10

3.构建绿色管理体系-10

五、结论-10

参考文献-11

致谢-12