摘要：《西游记》作为一部根据民间流传的师徒取经故事而写成的经典小说，其叙述唐僧师徒历经磨取得真经的故事性文字背后，隐含着一个多元化团队的管理谋略，这对现代企业管理有着重要的启示作用。本文从分析《西游记》唐僧师徒取经途中各自的表现出发，论述其中蕴含的团队构建方法，同时对管理企业多元化团队的技巧进行深刻思考，探讨如何借鉴前人的智慧进一步完善当今的管理系统。并系统地论述该团队的成员定位，其中包括了选定一位核心领导人、配备合适的团队成员以及清晰定位每个团队成员。通过对这一系列的方法的深入探讨研究，为现代管理思想系统的完善提供一些新想法、新思路，同时也能够对管理者解决团队单一化所带来的弊端等实际问题起到切实帮助作用。

关键词：《西游记》；管理谋略；团队构建；现代管理

目录

摘要

Abstract

绪    论-5

一、玄奘的团队管理艺术-5

（一）刚毅坚定，稳固核心-6

（二）因材施教，知人善任-7

（三）平等对待，巧妙平衡-7

二、团队成员的协作分工-8

（一）孙悟空：勇猛刚健，冲锋者-9

（二）猪八戒：能屈能伸，开心果-10

（三）沙悟净：踏实敦厚，行动派-10

三、对现代团队构建的启示-11

（一）团队目标的明确性-11

（二）团队管理者的选定-12

（三）团队成员的配备-12

结    论-12

参考文献-14