[摘要]秘书作为一种社会职业，是从属、服务于领导的。秘书的工作范围与领导是同步的，并不能独立存在，并且需要随着领导的要求来进行工作范围的延伸。总得来说秘书工作是为了提高领导的工作效率和工作质量而尽可能提供服务的特殊职业。秘书需要围绕领导工作才能开展自身工作，其目的在于尽可能地为领导决策提供优质高效的服务，但是在服从的同时并不能忽视秘书工作的主管能动性，前一方面可以说是“无我”，后一方面就是需要“有我”。这也就是秘书的服从意识和独立意识的客观存在，这也就是需要秘书人员将服从意识和独立意识进行有机结合。

[关键词] 秘书; 服务；服从意识；能动性；独立意识

目录

摘要

Abstract

引论1

一、秘书的服从意识1

（一）秘书的职能、思想道德和职业修养要求具备服从意识1

（二）秘书工作中的服从意识2

（三）秘书工作中被动与服从的区别 3

二、秘书的独立意识3

（一）秘书的个人魅力3

（二）秘书工作的创新4

（三）秘书工作思维方式的转变5

三、秘书服从意识和独立意识的对立统一的关系5

（一）新形势下的秘书拥有服从与独立意识的重要性5

（二）秘书服从和独立意识如何结合6

（三）现代秘书如何平衡处理服从和独立之间的关系6

结论7

参考文献8

文献综述9

致谢11