基于COSO报告的我国高校内部控制环境研究.doc

资料分类:企业经济 上传会员:芳芳老师 更新时间:2020-12-09
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【摘要】本文以D 大学为例,主要从理论方面对我国高校内部控制环境进行了研究。发现当前我国高校的内部控制环境在治理结构、组织结构和权责分配、人力资源管理与激励机制、内部审计和校园文化方面存在问题,并据此提出一些改进意见。首先,完善治理结构;其次,建立完善的组织机构和权责分配体系;接着优化人力资源管理和激励机制;最后,加强内部审计监督和营造优良的校园文化。

【关键词】COSO报告  高校  内部控制   内部控制环境 

 

目录

摘要

Abstract

一、绪论-4

(一)研究背景和意义-4

(二)文献综述-5

二、高校内部控制环境相关基本理论-6

(一)我国高等院校的特征-6

(二)高校内部控制的特点-7

(三)内部控制环境的构成-8

三、目前高校内部控制环境存在的问题-9

(一)高校治理结构存在缺陷-9

(二)高校组织结构和权责分配不够合理-9

(三)人力资源管理与激励机制不尽合理-9

(四)内部审计的职能未能得到有效发挥-10

(五)缺乏优良的校园文化-10

四、加强高校内部控制环境建设的建议-10

(一)完善高等学校治理结构-10

(二)建立完善的高校组织结构及权责分配体系-11

(三)优化人力资源管理与激励机制-11

(四)加强内部审计监督-11

(五)营造良好的高校文化-12

五、D大学内部控制环境分析-12

(一)D大学概况-12

(二)D大学内部控制环境存在的问题-12

(三)D大学内部控制环境改善的建议-13

六、结束语-14

参考文献-14

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