摘要：近年来，我国社会处于转型期，经济处于新常态，近几年就业趋势严峻，大学生就业已经成为社会关注的重要问题，同样新疆少数民族大学生就业压力日渐严峻。国家应对严峻就业问题出台了相关政策，本文通过问卷调查和统计应用软件的结合，分析了其对就业政策帮助就业的程度，得出相关政策与就业影响成效。力图为政府、大学生、用人单位提供信息参考做出合理的决策。

关键字 ：就业;就业政策;新疆少数民族高校毕业生;政策了解程度 

目录

摘要

Abstract

一 绪论-3

1.1研究背景、目的与意义-3

1.2研究内容与研究方法-4

二 研究相关的基本理论概述-4

2.1失业理论-4

2.1.1周期性、结构性、摩擦性失业-4

2.1.2 自愿性失业-4

2.1.3创业代替失业-4

2.2 二元制劳动力分割理论（DLM）-5

2.3耐尔·奥黑格林的从需求、供给、供求匹配三角度的理论构架-5

2.4信息不对称-5

三 关乎新疆高校毕业生的就业政策-6

四 大学生就业政策对少数民族大学生的研究分析-7

4.1填写调查问卷人员的基本信息-7

4.2新疆少数民族大学生对就业政策的了解程度及其相关分析-9

4.2.1就业政策帮助就业程度和汉语水平的相关数据的计算-9

4.2.2 就业政策的了解程度及其相关计算-10

4.3汉语水平能力对就业政策的影响-23

4.4宣传及其他因素对就业的影响成效-25

五 新疆少数民族大学生就业与就业政策中存在问题的建议-32

参考文献