内容摘要：唐代是中国发展史上最盛大的朝代，其政治制度建设发展达到了辉煌阶段，唐代在宰相制度的基础上建立辅政决策机构“政事堂”，政事堂的建立实际上是一种顺其自然的制度改革，政事堂的发展演变，深刻揭示了唐代政治发展的走向，政事堂的建立使得唐代秘书工作逐渐体制化，成为封建社会政治工作制度建设的的典型。论文分别研究了其发展变革的历程，合理化的职官设置，高效率的管理制度等工作的不同要求，并且与前朝的宰相制度进行对比，得出对现代秘书工作的启示。从理论和历史角度，探讨研究政事堂相关秘书工作建设，对现代秘书工作具有现实指导意义。

关键词：唐代 政事堂 秘书工作

目录

摘要

Abstract

一、引言-1

二、政事堂机构-1

（一）政事堂的定义及产生背景-1

（二）政事堂的发展演变-1

三、政事堂机构职官的设置-3

（一）职能机构设立的概况-3

（二）职官职能的设置及发展-4

四、政事堂机构的管理制度-5

（一）宰相集体议政制度-5

（二）宰相秉笔制度-6

（三）政事堂制度与前朝宰相制度的差异-6

五、政事堂机构对现代秘书工作的启示-8

（一）合理用人，辅助决策-8

（二）统筹管理，提高工作效率-8

（三）缓解社会矛盾，促进社会发展-8

（四）工作明确分工，避免秘书部门权利过分集中-9

六、结语-9

参考文献-10

致  谢-11