摘要： 劳动力作为生产中最活跃的因素，劳动力流动对于经济增长有重要的影响作用,本文通过查找2005年-2018年重庆市劳动力流动的数据，对重庆市劳动力流动进行历史考察和现状分析，讨论重庆市劳动力流动的未来发展趋势。分析劳动力流动的影响因素，包括人口因素，经济因素和社会因素。基于上述分析，选取重庆市2005-2018年的劳动力流动比率与地区实际生产总值的时间序列顺序数据，采用EViews10．0软件，通过实证分析研究重庆劳动力流动与经济增长的动态关系，结果显示重庆市劳动力流动比率与地区生产总值之间存在负相关，平均人力资本水平与地区生产总值之间存在负相关。并在此基础上提出关于建设重庆市减少劳动力流出的劳动力引导机制的参考意见。 

关键词：劳动力流动  经济增长  劳动力引导机制

目录

摘要

Abstract

1 引言-1

1.1 选题背景与研究意义-1

1.2 相关概念界定及理论基础-2

1.3国内外研究现状-3

1.4 研究思路-4

2重庆市劳动力流动现状分析-4

2.1重庆市劳动力流动现状-4

2.2劳动力流动变化趋势-8

3劳动力流动影响因素-8

3.1人口因素-8

3.2经济因素-9

3.3社会因素-9

4重庆劳动力流动对当地经济增长的影响-10

4.1重庆市经济增长概述-10

4.2重庆市劳动力流动对经济增长影响的实证分析-11

5重庆市劳动力流动促进政策分析-14

5.1引导人口合理迁移，优化劳动力空间配置-15

5.2针对人口流动结构和特征-15

5.3重视人才吸引，减小流动人口就业阻碍-15

5.4建立流动人口职业培训体系，提高劳动力素质-16

参考文献-17